百科头条智库 政务 监管 法制 党建 纪检 资管 产业 企业 管理 财税 数据 考评 社保 人事 分配 改革 金融 地方 研究 焦点

6月30日，由云南省国资委牵头举行的云南省国有企业2022年高校毕业生夏季专场招聘会上人头攒动，来自省内外的大学毕业生们纷纷在企业招聘区寻找自己心仪的岗位。据悉，这次以“青年有为、国企有位”为主题的招聘会上，云南省国有企业充分发挥经济发展“顶梁柱”作用、践行国企责任担当，为高校毕业生提供了120 ……

近日，上海推出“潮涌浦江再启征程”——2022“海聚英才”系列活动，启动上海市高层次人才云选会，推进高层次人才延揽和高校毕业生就业，首批参加单位预计超过3000家，将提供20余万个招聘岗位。 东浩兰生集团下属上海外服作为本次启动仪式的承办单位，充分依托人力资源龙头企业的深厚资源和专业优 ……

一、在国企，千万不要与趋势作对，为啥这样说？ 因为很多人心有不甘，为何同样的条件下，别人晋升了，而你仍然是普通员工？ 只要员工爬上去，变成了领导，你就要开始逼自己去适应，逼自己去拥有一颗敬畏之心。 如果你还是忿忿不平，从内心还是抵触他，那么你的行为跟语言就可能犯错， ……

国有企业政工队伍的能力和素质将会对营造和谐融洽的企业基层环境有着积极的促进作用，其对于稳定社会发展也有着不可替代的功能和作用。但是，怎样建设一支适应能力强、数量充足、而且创新能力强满足企业体制改革发展需求的政工队伍则十分重要。要想保证政工工作顺利进行，就要认清其实际工作中存在的挑战，并提出相应的 ……

一、在国企，需要接受的现实： 1、个人能力再强，都无法超越你的领导，哪怕他的水平再低。 2、如果真的认为屈才，那么就跳槽，否则你就不要抱怨怀才不遇。 3、你的方案再好，建议再切合实际，但领导不认可你，那就是一无是处。 4、你认为一无是处的员工，你除了将他冷 ……

外部董事履职提升 为扎实落实“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题学习宣传教育实践活动具体工作部署，推动天津国资国企高质量发展，2022年6月29日，市国资委举办“外部董事履职提升”视频专题培训会。市国资委一级巡视员张秉军出席并作具体工作部署。 会议强调，外部董事要充分认识外 ……

中国通用技术（集团）控股有限责任公司（以下简称“通用技术集团”）是中央直接管理的国有重要骨干企业，成立于1998年。2018年12月，通用技术集团公司获批成为国有资本投资公司试点企业。近年来，通用技术集团聚焦先进制造与技术服务、医药医疗健康、贸易与工程服务三大主业，持续优化布局结构，不断强化创新 ……

人民网北京7月1日电 近日，科技部等七部门就做好科研助理岗位开发、吸纳2022届高校毕业生就业工作发布通知，要求高校、院所、央企、高新区等科研单位加大科研助理岗位开发，充分吸纳高校毕业生就业。 通知指出，科研助理，是指从事各类科研项目辅助研究、实验（工程）设施运行维护和实验技术、科技成 ……

6月29日从省属国有企业经济运行调度会获悉，今年以来，省政府国资委积极贯彻落实中央和省委省政府出台的稳增长政策，推动省属国企主动对接，积极履行社会责任，落实稳增长政策取得初步成效，提供就业岗位超5万，减免房租、通行费逾9.6亿元。 减免通行费。截至5月底，湖北交投集团全资路段以优惠、免 ……

前言 随着经济全球化的发展，我国国有企业迎来了全新的发展机遇，同时也面临着新的挑战。为了适应外部环境，企业需要深入改革。人力资源作为企业发展的动力源，为了不断的促进改进和创新，须将员工视为企业可持续发展的动力。因此，科学的培训能够有效提升员工素质，为企业发展提供强大的人才储备，提高企业 ……