“大学习、大讨论、大调研”活动开展以来，市国资委以学习新思想助推国资国企改革发展为目标，以“国资国企大讲堂”等活动为载体，不断丰富完善学习教育内涵，全面推动活动落地生根，推进国资国企改革发展。

市国资委坚持以上率下，以党委中心组学习为龙头，党委书记带头学，带动整个机关和系统的学习。进一步健全旁听、会前学习、讲座报告备案等制度，不断更新学习内容，将“大学习、大讨论”与中心组学习讨论统筹安排，全体班子成员已参加党委中心组专题学习讨论3期。

坚持专业提能，围绕服务型机关建设，结合国企党建、国企改革、发展稳定、国资监管四大方面，注重“综合素养+专业能力”，举办“国资国企大讲堂”4期，440余人次参加学习培训。每月确定一个主题，通过“内请”企业党委书记、企业高管和业务精英，“外邀”上级主管部门领导 ……